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云南中烟红塔集团昭通卷烟厂:夺取双胜利党旗在飘扬

云南中烟红塔集团昭通卷烟厂:夺取双胜利党旗在飘扬

红塔集团昭通卷烟厂

2020年,面对新冠肺炎疫情影响,云南中烟红塔集团昭通卷烟厂党委充分发挥党的领导优势,在党的建设、党务与行政管理高度融合、党建促安全、特色党支部创建等方面全面推进,力求在工厂生产经营管理中展现新作为、实现新突破。

云南中烟红塔集团昭通卷烟厂:夺取双胜利党旗在飘扬

抗疫期间党员突击队冲锋在前

云南中烟红塔集团昭通卷烟厂:夺取双胜利党旗在飘扬

昭通卷烟厂党委书记刘向虹讲授专题党课

坚持党建引领,奋力夺取“双胜利”
统筹安排部署,增强抗疫信心。面对新冠肺炎疫情,昭通卷烟厂党委在疫情开始之初就高度重视、积极防控,将职工思想引导和防疫宣传作为工作重点。在第一时间发出号召,要求工厂各级党组织、全体党员充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用,积极投入到疫情防控阻击战中,成为疫情防控阻击战的主力军。工厂根据疫情的新变化和新要求,多次召开会议及时进行安排部署。筑牢疫情防控网,确保职工、家属及群众的生命财产安全。
今年2月初,大多数职工居住的龙泉花园小区发现确诊病例后,厂党委迅速行动,及时妥善安排职工群众。厂党委主要负责人带领各支部书记入户走访,确保疫情防控不留死角、不留盲区。组建党员突击队全力做好厂区和职工家属的疫情防控工作,为职工购买生活用品、带去关怀。每天推送抗击疫情的防控知识和工厂各党支部、各部门在抗击疫情中所做的工作情况和先进人物故事,传递权威信息和正能量,让居家隔离期间的员工稳定情绪、增强信心。
开展主题活动,聚焦工作重心。厂党委结合工厂疫情和生产经营情况,在全厂范围内开展“夺取双胜利、党旗在飘扬”主题系列活动。工厂班子成员按照活动要求,积极发挥好带头表率作用,结合工厂基层联系点制度,针对生产经营管理的关键环节和重点工作,开展专题调研。党支部以“三会一课”“主题党日”等党内政治活动为载体,认真组织“夺取双胜利、党旗在飘扬”大讨论活动。注重挖掘和提炼先进典型,疫情发生以来,宣传报道了抗疫先进集体14个、先进个人28名。
通过开展学习教育、调查研究、组织大讨论、选树典型、树立导向等活动,全厂干部职工进一步统一思想、聚焦工作重心,营造出团结一心、共克时艰,全力夺取“双胜利”的浓厚氛围。

云南中烟红塔集团昭通卷烟厂:夺取双胜利党旗在飘扬

工厂动力车间党支部开展“党建+安全”主题党日活动

坚持党建引领,深入开展“深融双进”
适应新要求、开启新征程。2019 年,昭通卷烟厂党委开启了打造“党建工作与行政管理工作深度融合”标杆企业的新征程。2020 年,厂党委继续把“党政深融”工作向纵深推进,重点从创新和落实两个方面进行深化,并结合云南中烟“净管理”理念和“企业管理推进年” 的工作要求,落细落实“产品力”提升,充分发挥党建工作的引领作用和党组织的政治核心作用,推动党政互融,将政治优势转化为工厂的核心竞争力,创造性地解决企业发展中出现的新情况、新问题。
提出新思路、寻求新突破。厂党委在经过深入调查研究、多次开会讨论后,于6月正式印发《红塔集团昭通卷烟厂深入推进“党务与行政管理高度融合典范工厂”建设工作实施方案》,提出2020年党务和行政管理高度融合的总体思路为 “13556”,即聚焦深融双进“一个主题”, 突出党政领导班子、党支部和党员在生产管理工作中的“三个示范”带头作用, 做到决策融合、机制融合、监督融合、执行融合、文化融合“五项融合”,实现政治引领能力、党建工作水平、生产经营管理、党员干部队伍素质、责任文化内涵 “五个提升”,确保“深入双进”的成果在推进制造力、质量力、产品力、管理力、文化力和安全保障力“六个力”中得到转化和体现。
同时,昭通卷烟厂制定《红塔集团昭通卷烟厂“深融双进”重点工作推进表》,促使“深融双进”工作有计划、分步骤稳步推进。目前,一套可复制、可推广运行的“党政深融”管理体系已逐渐形成。

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工厂后勤党支部到党员教育示范基地开展党日活动

坚持党建引领,全面创建“特色支部”

2020年,昭通卷烟厂党委研究制定《“规范+创新+融合”特色党支部创建方案》,紧紧围绕“三个一”活动,持续开展特色党支部创建。努力打造既全面规范,又创新高效,且富有工厂特色的基层党支部。不断强“根”铸“魂”,把党建工作和党的领导融入工厂生产经营的各个环节。
“一支部一课堂”开启特色教育。一是课堂内容有特色。厂党委根据“结合工作实际,发挥支部特长”的原则,对各基层党组织的课堂主题进行指定;二是交流评比有特色。厂党委将在今年8月组织课堂观摩竞赛活动,把十二个支部课堂活动成果进行集中展示,达到相互揭短、互相促进的目的。
“一支部一考核”开启特色亮点。厂党委积极探索实践“一支部一考核”工作方案,充分发挥党建考核的“指挥棒”作用,在“特”字上下功夫,力求把党组织活动嵌入到工厂各个业务板块、各个环节之中。
“一支部一品牌”开启特色文化。各党支部将支部工作中的亮点特色、典型做法和成功经验加以总结、提炼,积极开展支部品牌文化创建工作。随着创建工作的不断深入,通过开启特色教育、打造特色亮点、注入特色文化,全厂上下形成了以品牌促提升、以提升显示范、以示范带中心,以中心活全盘的良好氛围。
越是千难万险,越要发挥党委的领导优势;越是危机四伏,越要创新突破。疫情发生以来,红塔集团昭通卷烟厂党委一手抓疫情防控,一手抓复工复产。全厂665名党员和1700多名职工,将在云南中烟、集团的坚强领导下不畏艰难、锐意进取,坚决打响疫情防控阻击战,奋力做好复工复产工作,努力在新的“大考” 中交出满意答卷。

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